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為強(qiáng)化人才儲備，夯實(shí)梯隊(duì)建設(shè)，助力公司健康快速發(fā)展，9月2日上午，在公司會議室，開展了一場以提升青年綜合素質(zhì)能力為主題的座談會。董事長樊海放出席，副總經(jīng)理譚超參加。
會上，樊海放董事長闡述了公司搭建提升青年綜合素質(zhì)平臺的初衷，結(jié)合過往工作經(jīng)歷和自身感悟，與大家進(jìn)行了深入交流，并對青年同志提出要求。一是要識大勢。要明晰公司發(fā)展戰(zhàn)略和中心工作，珍惜公司平臺，精準(zhǔn)把握學(xué)習(xí)、工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，不斷提升業(yè)務(wù)能力水平。二是要下功夫。要舍得下笨功夫，沉得住氣、靜得下心，除本職工作之外，從硬筆書法、公文寫作、公務(wù)處理、社交禮儀等入手，持之以恒、久久為功，促進(jìn)個(gè)人能力素質(zhì)全面提升。三是要善學(xué)習(xí)。腹有詩書氣自華，要博覽群書、廣泛涉獵，厚實(shí)知識儲備，提升個(gè)人修養(yǎng)，推動公司形成崇尚學(xué)習(xí)、人人閱讀的良好氛圍。四是要多歷練。讀萬卷書，行萬里路，要在事上練，在急難險(xiǎn)重任務(wù)中磨煉隊(duì)伍。五是要重團(tuán)結(jié)。要強(qiáng)化補(bǔ)臺意識，甘于奉獻(xiàn)、舍得付出，要有寬廣的胸襟和容人的雅量。
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